O Instituto No Pique, referência em educação para líderes e gestores do setor imobiliário, destaca um dos conceitos mais práticos e poderosos sobre liderança compartilhado por Vicente Falconi — considerado a maior autoridade em gestão no Brasil. Para Falconi, liderar é “bater metas pela equipe, fazendo certo”. Essa frase resume três pilares essenciais para qualquer liderança de sucesso: método, pessoas e cultura.
A essência da liderança, segundo Falconi
Em uma de suas falas mais marcantes, Vicente Falconi compartilha uma definição que ele mesmo desenvolveu ao longo de sua jornada ao lado de grandes líderes como Carlos Brito, da Ambev. Segundo ele, liderar é alcançar metas de forma coletiva e com responsabilidade. Isso significa entregar resultados por meio da equipe e com base em princípios éticos, entusiasmo e uma cultura forte.
“Fazer certo”, como enfatiza, não é apenas agir corretamente, mas criar um ambiente positivo, motivador e baseado em fatos e dados.
Os três pilares da liderança eficaz
Falconi estrutura sua visão de liderança em três fundamentos claros:
- Meta e método: o líder precisa definir objetivos e estruturar os meios para atingi-los.
- Pessoas: é com a equipe que os resultados são conquistados — isso exige atenção, preparo e engajamento humano.
- Cultura: sem um ambiente ético, positivo e baseado em dados, a liderança se torna frágil.
Essa estrutura simples é poderosa — e é aplicada por líderes que buscam constância, produtividade e cultura organizacional forte.
Por que isso importa agora
No atual cenário de instabilidade econômica e transformação digital, gestores e empresários do setor imobiliário enfrentam o desafio de manter suas equipes alinhadas, produtivas e motivadas. O modelo de liderança defendido por Falconi continua atual e necessário — e é esse tipo de base que o Instituto No Pique busca ensinar, refletir e fortalecer.
O Instituto No Pique atua como um canal de educação e desenvolvimento estratégico para líderes e gestores.
Quer aprofundar essa visão de liderança na prática?
